W podręczniku "Prawo pracy" omówiono zagadnienia objęte uniwersyteckim kursem tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie pracy, ustawach dotyczących prawa pracy oraz aktach wykonawczych.
W publikacji omó
W podręczniku omówiono zagadnienia objęte uniwersyteckim kursem tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie pracy, ustawach dotyczących prawa pracy oraz aktach wykonawczych.
W publikacji omówiono zagadnie
W podręczniku omówiono zagadnienia objęte uniwersyteckim kursem tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie pracy, ustawach dotyczących prawa pracy oraz aktach wykonawczych.
Dotyczą one m.in.:
przedm
Publikacja zawiera m.in.:
– Kodeks pracy,
– ustawę o związkach zawodowych,
– ustawę o organizacjach pracodawców,
– ustawę o rozwiązywaniu sporów zbiorowych,
– ustawę o informowaniu pra
Opracowanie zawiera 391 orzeczeń Sądu Najwyższego. Do niewątpliwych zalet niniejszego zbioru należy umiejętny dobór orzeczeń, ich klasyfikacja, jak i przede wszystkim ich opracowanie. Przy doborze or
Trzynaste wydanie przedstawia nowe regulacje prawne dotyczące świadectwa pracy, ustalania czasu pracy w związku ze świętem, urlopu ojcowskiego, wstępnych badań lekarskich oraz składki przekazywanej d
W podręczniku omówiono zagadnienia objęte uniwersyteckim kursem tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie pracy, ustawach dotyczących prawa pracy oraz aktach wykonawczych. Dotyczą one m.in.:
przedmi
Publikacja zawiera:
Kodeks pracy
ustawę o związkach zawodowych
ustawę o organizacjach pracodawców
ustawę o rozwiązywaniu sporów zbiorowych
ustawę o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z n
Jedenaste wydanie uwzględnia zmiany dotyczące równego traktowania pracowników, urlopów macierzyńskich, wyboru rad pracowników, wprowadzenia emerytur pomostowych i kapitałowych, postępowania w sprawie
Książka zawiera pogłębioną analizę relacji pomiędzy powszechnym a szczególnym prawem pracy (uregulowanym w przepisach pozakodeksowych). Autorzy poruszają najtrudniejsze i budzące największe wątpliwoś
Seria „żółtych broszur”, pogrupowana jest tematycznie według poszczególnych gałęzi prawa. Adresowana jest do prawników, pracowników państwowej i samorządowej administracji, przedsiębiorców, studentów
eria ta stanowi kanon wiedzy niezbędnej każdemu studentowi prawa do zdania egzaminu. W podręczniku „Prawo pracy” omówiono zagadnienia objete uniwersyteckim kursem
tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie
- źródła prawa pracy w świetle Konstytucji RP- rola związków zawodowych w tworzeniu prawa pracy- rola organizacji pracodawców w tworzeniu prawa pracy- międzynarodowe źródła prawa pracy- niektóre prob
Autor szeroko omawia problematykę zatrudnienia i stosunków pracy. Przedstawia pojęcie, zakres, źródła i charakter europejskiego prawa pracy. Zwraca uwagę na kwestie swobody przepływu pracowników, ich
Praca przedstawia całościowo różnorodne aspekty ustawy i umowy oraz ich wzajemne relacje w prawie pracy. Analizuje ona znaczenie i różne pojęcia ustawy i umowy w prawie polskim oraz międzynarodowym i
Autor obszernie omawia problematykę zatrudnienia i stosunków pracy. Szczegółowo przedstawia kwestie swobody przepływu pracowników, ich równego traktowania, nietypowego zatrudnienia, uprawnień związan
Jest to seria adresowana do prawników, pracowników państwowej i samorządowej administracji, przedsiębiorców, studentów i wszystkich, dla których znajomość obowiązujących przepisów stanowi warunek pra
Siedemnaste wydanie przedstawia nowy stan prawny w zakresie umowy na czas określony, w tym zwłaszcza ograniczenia dopuszczalności jej zawierania, długości okresu wypowiedzenia umowy na czas określony
Stan prawny na 15 sierpnia 2012
Seria „żółtych broszur” pogrupowana jest tematycznie według poszczególnych gałęzi prawa. Adresowana jest do prawników, pracowników państwowej i samorządowej adminis
W podręczniku omówiono zagadnienia objęte uniwersyteckim kursem tego przedmiotu, zawarte w Kodeksie pracy, ustawach dotyczących prawa pracy oraz aktach wykonawczych.
Dotyczą one m.in.:
przedmio
Dziewiętnaste wydanie przedstawia nowy stan prawny w zakresie regulaminu pracy i regulaminu wynagradzania, świadectwa pracy, umowy o wspólnej odpowiedzialności materialnej pracowników , terminów doch